5 raisons de travailler à la Ville
Faites une différence auprès de la population et rejoignez notre équipe. Plus de 2000 types d’emplois vous permettent de trouver celui qui répond à vos aspirations. En plus d’offrir des conditions de travail avantageuses, la Ville vous permet d’imaginer différentes évolutions de carrière.
Voici 5 avantages à postuler à la Ville.
1. Un impact auprès de milliers de personnes
Votre contribution améliore significativement la qualité de vie de la population grâce à l’optimisation et l’ajout de services. Montréal continue ainsi d’être toujours plus attrayante.
2. Des défis d’envergure
Participez au développement de Montréal et à son caractère unique. Vous mettez à profit vos connaissances et votre savoir-faire dans une multitude de projets et de domaines. Vous contribuez ainsi à la richesse de notre métropole.
3. Des conditions de travail et un salaire concurrentiel
Vous bénéficiez de multiples avantages comme :
- congés et vacances pour vous épanouir tant dans votre vie professionnelle que personnelle
- régime de retraite généreux à prestations déterminées
- assurances collectives pour vous et votre famille
- programme d’aide aux employés
- offres et rabais sur différentes activités et abonnements, dont le transport durable (OPUS et BIXI)
- supplément aux congés de maternité et d’adoption, en plus d’un congé parental
4. Conciliation vie personnelle et travail
En complément à de nombreux congés et jours de vacances, plusieurs emplois permettent d’autres mesures favorables à la conciliation vie personnelle et travail, entre autres :
- horaire de travail de 35 heures
- horaire flexible
- télétravail
La Ville soutient la santé et le bien-être du personnel, favorisant ainsi la qualité des services offerts à la population montréalaise. L’adoption d’une Politique de conciliation vie personnelle et travail en août 2023 exprime sa volonté de se montrer à l’écoute des employées et employés et de répondre à leurs besoins.
5. Évolution de carrière
À la Ville, vous aurez :
- l’occasion de développer vos compétences à travers différents projets
- accès à une équipe d’experts et des formations
- des occasions d’élargir vos horizons professionnels
Joignez-vous aux 28 000 employées et employés de la Ville.
Certification Parité platine 2024
Pour la 5e année consécutive, la Ville a obtenu la plus haute distinction décernée par La Gouvernance au Féminin, démontrant ses efforts pour atteindre la parité hommes-femmes et valoriser la diversité en milieu de travail.
Un employeur de choix
Décernée par Médiacorp Canada, la reconnaissance souligne que l’organisation est avant-gardiste dans son domaine et offre un environnement de travail épanouissant. Elle témoigne de son engagement à fournir un salaire concurrentiel et des avantages sociaux attrayants ainsi qu’à promouvoir une conciliation vie personnelle et travail.
Prix Distinction 2024
La Ville se classe deuxième aux Prix Distinction, dans la catégorie Grandes entreprises du secteur public. Remis par le Groupe entreprises en santé, cette reconnaissance souligne les actions de l’organisation basées sur les meilleures pratiques en santé mieux-être au travail et son engagement envers la santé psychologique.
Un employeur apprécié
Saviez-vous que la Ville de Montréal se positionne comme un employeur de choix sur Glassdoor? Découvrez ce que nos employées et employés apprécient en consultant leurs avis.
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